Obrázek epizody 19: Jana Kořínková (HR Director, Metrostav): Kde hledat talenty, když ve stavebnictví chybí tisíce lidí?

19: Jana Kořínková (HR Director, Metrostav): Kde hledat talenty, když ve stavebnictví chybí tisíce lidí?

Obrázek epizody 19: Jana Kořínková (HR Director, Metrostav): Kde hledat talenty, když ve stavebnictví chybí tisíce lidí?

Poslechněte si podcast

Dnes

25 min

Jak hledat nové talenty v oboru, kterému dlouhodobě chybí tisíce pracovníků? Proč je důležité budovat zájem o stavebnictví už od školních lavic? A jak propojit zkušené odborníky s mladou generací?

O tom jsme si povídali s Janou Kořínkovou, která v současnosti působí jako HR ředitelka společnosti Metrostav.

V rozhovoru přibližuje, jak v Metrostavu přistupují k náboru nových zaměstnanců a proč se při hledání budoucích talentů zaměřují už na studenty a mladou generaci. Řeč přijde také na vznik vlastního náborového centra, hledání kandidátů mimo stavební obor, předávání zkušeností mezi generacemi nebo na to, jak si udržet zaměstnance dlouhodobě.

Janu najdete na LinkedInu:
https://www.linkedin.com/in/janakorinkova/

Celý rozhovor si můžete poslechnout i na našem YouTube kanálu:
https://www.youtube.com/watch?v=_L1R4xpY5kM

Popis podcastu

Do podcastu SKILLS FIRST si pravidelně zveme experty z různých firem, kteří s námi sdílí své zkušenosti a názory na témata, která právě hýbou světem recruitmentu. Otevřeně řešíme, co dnes v náboru (ne)funguje, jak najít ty správné lidi, a proč by měl být nábor více o dovednostech než o životopisech.