Miroslava Lukáčová: Základem firemní kultury je nábor správných lidí. Chceme růst a neutavit zaměstnance
Milan Pavlíček: Firmy si často důvěru zbytečně samy podkopávají
Martina Mikesková: Za předsudky se nemusíme stydět, pokud o nich víme, tolik nás neovlivní
Jana Tikalová: Rozmanitost firmám přinese inovace i zisk. Není to jen o poměru mužů a žen
Sandra Fridrichová: Konflikty jsou nakažlivé, ale mají řešení. Lidé si často rozumí, jen o tom nevědí
Petr Skondrojanis: Práce jako lifestyle. Firmy mají být upřímné a nechat lidi být sami sebou