Anna Sabolová, Naďa Kacera

Byznys

Marketing

#42 BONUS - Ako pristúpiť k značke zamestnávateľa

Marketing v praxi

Marketing v praxi s Naďou Kacera je podcast o marketingu tak, ako ho skutočne žijeme. Prináša aktuálne a praktické témy z marketingu, biznisu a obchodu s presahom do HR, ktoré viete okamžite využiť v praxi. Hostia zdieľajú svoje bohaté skúsenosti, know-how, úspechy aj zlyhania a prinášajú konkrétne inšpirácie ako veci robiť lepšie.

Anka Sabolová a Naďa Kacera hovoria: “Zamestnanci vás tiež musia kúpiť. Vyberajú si vás tak, ako spotrebiteľ produkty.”
Demografická krivka klesá a dopyt po kvalitných zamestnancoch rastie. Rast firiem priamo závisí na kvalitných zamestnancoch a ich nasadení. To platí nielen pre veľkú, ale aj malú firmu. Je všeobecne známe, že budovanie firemnej značky pomáha predaju našich produktov a služieb. Jej súčasťou je práve značka zamestnávateľa nazývaná aj employer branding, ktorá pomáha k získavaniu a udržaniu kvalitných zamestnancov. Základy týchto značiek musia byť rovnaké, lebo značka je len jedna.
Anka a Naďa odpovedajú aj na otázky:
<ul>
 <li>Kto by mal a ako značku zamestnávateľa tvoriť, HR alebo marketing?</li>
 <li>Dá sa robiť značka zamestnávateľa aj bez firemnej značky?</li>
 <li>Aký je rozdiel medzi employer brandingom a HR marketingom?</li>
 <li>Ako budujú značky employer branding v praxi?</li>
</ul>
To čo vnímame intuitívne, potvrdzujú aj štatistiky. Budovanie značky zamestnávateľa má svoju možno aj nevyčísliteľnú hodnotu. Viac sa viete dočítať aj v blogu: <a href="https://www.levosphere.sk/blog/blog-articles/pre-koho-by-ste-chceli-pracovat/">https://www.levosphere.sk/blog/blog-articles/pre-koho-by-ste-chceli-pracovat/</a>
Marketing má tak vybudované nástroje, že je škoda nevyužiť ich na to, aby sme sa stali atraktívnym zamestnávateľom.

Aplikace Youradio Talk

#42 BONUS - Ako pristúpiť k značke zamestnávateľa

Poslechněte si podcast