Chcete naštvat naši HR? Napište si motivační dopis přes AI
Hledáte práci v marketingu, nebo vás zajímá, jak dnes reálně funguje nábor v úspěšné agentuře? Zapomeňte na nudné pohovory a upjaté korporátní fráze. V dalším dílu podcastu Včera bylo pozdě jdeme pod povrch moderního hiringu a firemní kultury.
Pozvali jsme si naši HR manažerku Hedviku a Creative directora Tomáše , aby společně a bez obalu probrali, co dnes rozhoduje o úspěchu na pohovoru, jak se nenechat napálit psychologickými zkresleními a proč v evisions sázíme na osobní kontakt a skvělý kolektiv.
Dozvíte se, proč vám vygenerovaný motivační dopis z ChatGPT spíše uškodí, jaké bizarní mýty kolují o generaci Z a jestli může "vibe fit" přebít chybějící zkušenosti.
A samozřejmě dojde i na odhalení naší kouzelné ledničky a "snack sharing" kultury , která u nás v kanceláři buduje ten nejlepší teamwork! Co v této epizodě uslyšíte?
- Vzdělání vs. praxe v online marketingu: Proč pro nás titul z vysoké školy není rozhodující, ale tři nedokončené školy v životopise už mohou být varovný signál (red flag).
- Klíčový "culture fit": Co děláme, když nám z testovacího úkolu vyjdou kandidáti nastejno, a proč chceme lidi, se kterými si rádi sedneme na oběd.
- Testovací úkoly jako lakmusový papírek: Proč za case study kandidátům neplatíme, ale jak jim dáváme podrobnou, konstruktivní zpětnou vazbu, která je posune dál.
- Lákavý svět social media: Proč je práce v sociálních sítích dnes tak sexy a jak se u nás zrodila spolupráce se studenty z FSV UK po večeru plném pizzy, Tiktoků a hospodského kvízu.
- Pohovory a psychologie: Jak na obou stranách stolu funguje první dojem, potvrzovací zkreslení a proč si lidé podvědomě vybírají kolegy se stejným tvarem brýlí (similarity bias).
- Příručka úspěšného kandidáta: Jak má vypadat dobré CV (ideálně s fotkou a do dvou stran), jak napsat upřímný průvodní dopis vlastníma rukama a proč na pohovor nechodit s předstihem delším než 5 minut.
Chcete patřit do našeho týmu? Podívejte se na náš web do sekce Kariéra, pošlete životopis na kariérní e-mail a hlavně – negenerujte motivační dopis přes AI!