Jana Vychroňová: Pojmy diverzita a inkluze a equality a equity jsou často zaměňovány, ale neměly by
Jaký je rozdíl mezi pojmy diverzita a inkluze a equality a equity? Proč by měly společnosti zavádět programy diverzity a inkluze? A jak to udělat tak, aby to bylo přínosné pro zaměstnavatele i zaměstnance? Na to Tereze a Andree odpověděla hostka dnešního dílu Jana Vychroňová, Diversity and Inclusion Manager ve společnosti Vodafone. Tak ať vám nové HR Espresso nevychladne.
Popis podcastu
Podcast o zaměstnancích a všem co se jich týká. Poslechněte si zajímavé osobnosti, které přijali pozvání do studia za Terezou Kavan Klimešovou a Andreou Černou. Tématem jsou změny, které zrovna hýbou světem personalistiky, benefity, pracovní právo, firemní kultura, digitalizace nebo trendy v náboru.