MaLi podcast

Byznys

Management

Mali podcast díl 8. - Martin Kobza - Delivery do produkce nám nestačí

MALI Podcast

Nový podcast zaměřený na IT manažery

🎙️ Vítejte v našem podcastu pro IT manažery!🚀 Pozvání dnes přijal Martin Kobza, COO České spořitelny. Budeme se bavit o tom, jak probíhá transformace největší české banky v technologického lídra. Martin otevřeně sdílí, proč je pro úspěch klíčové propojení byznysu s IT, jak vrátit expertní know-how zpět do firmy a proč skutečná hodnota pro zákazníka vzniká až dlouho po nasazení produktu do produkce.💡 V tomto dílu diskutujeme: <ul><li>Role CTO a COO: Proč už v moderní bance nejde oddělit technologie od provozu.</li><li>Banka jako tech-firma: Proč tradiční bankovnictví bez technologické dominance nepřežije.</li><li>Konec závislosti na agenturách: Proč Spořitelna "insourcovala" 150 vývojářů a jak tím získala kontrolu nad vlastním know-how.</li><li>Past jménem "Delivery": Proč nasazení do produkce není cíl a jak skutečná práce na adopci začíná až po releasu.</li><li>Metrika finančního zdraví: Jak měřit úspěch skrze reálnou prosperitu klienta, ne jen počtem transakcí.</li><li>Produktové tria: Jak spojení inženýra, designéra a produkťáka bourá letité bariéry mezi byznysem a IT.</li><li>Brutální prioritizace: Umění říkat „ne“ jako nezbytný předpoklad pro skutečný fokus a kvalitu.</li><li>Leadership bez ega: Proč je schopnost zjednodušovat komplexní věci nejdůležitější dovedností lídra.</li><li>AI v praxi: Jak ChatGPT mění každodenní rutinu 10 000 zaměstnanců a kam směřuje „AI banking“.</li><li>Odvaha rozhodnout: Proč je rychlé, i když nedokonalé rozhodnutí, vždy lepší než paralýza z analýzy.</li></ul><ul><li>IT nadšence hledající nové přístupy k růstu a zlepšení procesů</li><li>Manažery, kteří chtějí zlepšit produktivitu a výkonnost týmů</li><li>Lídry, kteří touží po sjednocení týmu a naplnění ambiciózních cílů</li><li>Podnikatele, kteří chtějí přetvořit firemní kulturu a zaměřit se na růst</li></ul>🎯 Pro koho jsou naše videa?🔗 Poslechněte si náš podcast a zjistěte, jak o technologiích a lidech přemýšlí lídr, který mění tvář českého bankovnictví.👥 Diskutují: Martin Kobza - https://www.linkedin.com/in/martinkobza/Martin Kuchař - https://www.linkedin.com/in/martinkuch/Libor Beněk - https://www.linkedin.com/in/liborbenek/<a href="https://www.youtube.com/hashtag/ceskasporitelna">#CeskaSporitelna</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/digitaltransformation">#DigitalTransformation</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/leadership">#Leadership</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/fintech">#FinTech</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/agile">#Agile</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/management">#management</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/ai">#AI</a> <a href="https://www.youtube.com/hashtag/banking">#Banking</a>

🎙️ Vítejte v našem podcastu pro IT manažery! 🚀 Pozvání dnes přijal Martin Kobza, COO České spořitelny. Budeme se bavit o tom, jak probíhá transformace největší české banky v technologického lídra. Martin otevřeně sdílí, proč je pro úspěch klíčové propojení byznysu s IT, jak vrátit expertní know-how zpět do firmy a proč skutečná hodnota pro zákazníka vzniká až dlouho po nasazení produktu do produkce. 💡 V tomto dílu diskutujeme: <ul><li>Role CTO a COO: Proč už v moderní bance nejde oddělit technologie od provozu.</li></ul> <ul><li>Banka jako tech-firma: Proč tradiční bankovnictví bez technologické dominance nepřežije.</li><li>Konec závislosti na agenturách: Proč Spořitelna "insourcovala" 150 vývojářů a jak tím získala kontrolu nad vlastním know-how.</li><li>Past jménem "Delivery": Proč nasazení do produkce není cíl a jak skutečná práce na adopci začíná až po releasu.</li><li>Metrika finančního zdraví: Jak měřit úspěch skrze reálnou prosperitu klienta, ne jen počtem transakcí.</li><li>Produktové tria: Jak spojení inženýra, designéra a produkťáka bourá letité bariéry mezi byznysem a IT.</li><li>Brutální prioritizace: Umění říkat „ne“ jako nezbytný předpoklad pro skutečný fokus a kvalitu.</li><li>Leadership bez ega: Proč je schopnost zjednodušovat komplexní věci nejdůležitější dovedností lídra.</li><li>AI v praxi: Jak ChatGPT mění každodenní rutinu 10 000 zaměstnanců a kam směřuje „AI banking“.</li><li>Odvaha rozhodnout: Proč je rychlé, i když nedokonalé rozhodnutí, vždy lepší než paralýza z analýzy.</li></ul> 🎯 Pro koho jsou naše videa?• IT nadšence hledající nové přístupy k růstu a zlepšení procesů• Manažery, kteří chtějí zlepšit produktivitu a výkonnost týmů• Lídry, kteří touží po sjednocení týmu a naplnění ambiciózních cílů• Podnikatele, kteří chtějí přetvořit firemní kulturu a zaměřit se na růst 🔗 Poslechněte si náš podcast a zjistěte, jak o technologiích a lidech přemýšlí lídr, který mění tvář českého bankovnictví. 👥 Diskutují: Martin Kobza - https://www.linkedin.com/in/martinkobza/Martin Kuchař - https://www.linkedin.com/in/martinkuch/Libor Beněk - https://www.linkedin.com/in/liborbenek/

Aplikace Youradio Talk

Mali podcast díl 8. - Martin Kobza - Delivery do produkce nám nestačí

Poslechněte si podcast