Úspěch od neúspěchu dělí jenom výdrž. Není to o znalostech ani dovednostech – ty se dají naučit. Je to o schopnosti překonat kritické momenty.“Do podcastu NášKmen přijal pozvání Stanislav Martinec, zakladatel a majitel společnosti KOMA MODULAR. Z Vizovic vybudoval globální miliardový byznys, který staví modulární letiště v Africe, města na Islandu i české nemocnice a školy.V otevřeném rozhovoru bez manažerských frází rozebíráme tvrdé lekce z 35 let podnikání: proč je zbytečné „zalévat suchou květinu“, jak v KOMA funguje stínové vedení z mladých lidí a proč se lídr musí včas změnit z hráče na trenéra.📌 V rozhovoru se dozvíte: • Proč je výdrž důležitější než talent nebo perfektní strategie• Jak vybudovat z nuly firmu s obratem přes miliardu a ustát 3 hrozící krachy• Pravidlo „Nezvyšuj počet lidí, ale raději vyměň“ a jak řešit neproduktivní zaměstnance• Proč technici často řídí lidi lépe než vystudovaní psychologové• Jak v KOMA MODULAR funguje stínové úzké vedení (SUV) a jak předat slovo mladé generaci• Praktické využití AI a vlastních datových center v tradiční výrobě🔔 Líbí se vám rozhovory s lidmi, kteří reálně hýbou byznysem? Odebírejte kanál NášKmen.💬 Napište nám do komentářů: Souhlasíte s přístupem „nezvyšuj počet lidí, raději vyměň“, nebo dáváte zaměstnancům více šancí? Jak u vás ve firmě řešíte předávání zkušeností mezi generacemi?