Jiří Kastner - CEO Guide & Mentor

Vzdělání

Osobní rozvoj

Byznys

Jiří Kastner & Michal Řezníček: Silná značka a úspěšná firma potřebuje silné a kvalitní osobnosti!

#IAMCEO

<div>Být CEO není procházka růžovým sadem. Když už vylezete nahoru, tak tam pěkně fouká. I proto je tady podcast #IAMCEO Jiřího Kastnera, který manažerům a manažerkám pomáhá nejen jak se stát kvalitním CEO, ale i jak náročné situace na vrcholu zvládat.</div>

Měl jsem tu čest a radost si povídat na témata #branding a manažerský #rozvoj s Michalem Řezníčkem,  CEO Direct pojišťovna, a.s. pod taktovkou skvělého Petr Schwank v jeho v tuto chvíli již legendárním podcastu #Budujznačku 

Zazněly velmi důležité myšlenky:

"Budování silné značky potřebuje silnou osobnost a tvorba originálního brandu potřebuje odvahu k tvůrčí i manažerské originalitě!"

"Pokud chceme od firmy manažerskou volnost, musíme my sami mít vnitřní disciplínu a smysl pro pravidla!"

"Každá firma existuje s cílem úspěchu a rozvoje, a měli by v ní pracovat pouze zaměstnanci, kteří to mají nastavené stejně vůči sobě a své kariéře."

"Stále více roste význam osobní značky.
Hodnoty osobností konkrétních lidí, kteří ve firmě pracují, se stává důležitější než hodnota firemního brandu."

"Direct pojišťovna, a.s. nepoužívá KPIs, má neomezenou dovolenou a manažeři mají za úkol nikoli řídit, ale především podporovat své členy týmu. 

Pracovat v takové firemní kultuře, ale není pro každého. 

Pracovat v takovém prostředí mohou pouze osobnosti s vlastní osobní zodpovědností, disciplínou a profesionalitou."

"K tomu se člověk musí dopracovat sám nebo ve spolupráci s firmou cíleným získáváním zkušeností #mentoring a nebo tréninkem = cílený a pravidelný rozvoj vlastní osobnosti!"

<div>Měl jsem tu čest a radost si povídat na témata <a href="https://www.youtube.com/hashtag/branding">#branding</a> a manažerský <a href="https://www.youtube.com/hashtag/rozvoj">#rozvoj</a> s Michalem Řezníčkem,  CEO Direct pojišťovna, a.s. pod taktovkou skvělého Petr Schwank v jeho v tuto chvíli již legendárním podcastu <a href="https://www.youtube.com/hashtag/budujzna%C4%8Dku">#Budujznačku</a> <br><br>Zazněly velmi důležité myšlenky:<br><br>"Budování silné značky potřebuje silnou osobnost a tvorba originálního brandu potřebuje odvahu k tvůrčí i manažerské originalitě!"<br><br>"Pokud chceme od firmy manažerskou volnost, musíme my sami mít vnitřní disciplínu a smysl pro pravidla!"<br><br>"Každá firma existuje s cílem úspěchu a rozvoje, a měli by v ní pracovat pouze zaměstnanci, kteří to mají nastavené stejně vůči sobě a své kariéře."<br><br>"Stále více roste význam osobní značky.<br>Hodnoty osobností konkrétních lidí, kteří ve firmě pracují, se stává důležitější než hodnota firemního brandu."<br><br>"Direct pojišťovna, a.s. nepoužívá KPIs, má neomezenou dovolenou a manažeři mají za úkol nikoli řídit, ale především podporovat své členy týmu. <br><br>Pracovat v takové firemní kultuře, ale není pro každého. <br><br>Pracovat v takovém prostředí mohou pouze osobnosti s vlastní osobní zodpovědností, disciplínou a profesionalitou."<br><br>"K tomu se člověk musí dopracovat sám nebo ve spolupráci s firmou cíleným získáváním zkušeností <a href="https://www.youtube.com/hashtag/mentoring">#mentoring</a> a nebo tréninkem = cílený a pravidelný rozvoj vlastní osobnosti!"</div>

Aplikace Youradio Talk

Jiří Kastner & Michal Řezníček: Silná značka a úspěšná firma potřebuje silné a kvalitní osobnosti!

Poslechněte si podcast