Podcast HR Quick Wins
Řadit dle:
#25 - Jak úspěšně zavést mentoring ve firmě
26. 8. 2024
6 min
#24 - Jak posílit firemní kulturu a hodnoty ve firmě
19. 8. 2024
5 min
#23 - Jak zvládnout ztrátu 80 % výrobní kapacity z pohledu HR?
12. 8. 2024
10 min
#22 - Jak využít AI pro preselekci uchazečů a zlepšení spokojenosti zaměstnanců
5. 8. 2024
6 min
#21 - UX jako jádro úspěšných kariérních stránek
29. 7. 2024
6 min
#20 - Jak na transformaci firemní kultury?
22. 7. 2024
8 min
#19 - Jak získat ocenění Recruiter roku?
8. 7. 2024
5 min
#18 - Klíč k úspěšnému budování týmu
1. 7. 2024
6 min
#17 - Jak zrychlit a usnadnit nábor modrých límečků?
24. 6. 2024
5 min
#16 - Odhalte tajemství autentických video medailonků na kariérnich stránkách!
17. 6. 2024
4 min
#15 - Jak vytvořit efektivní úvodní texty na kariérní stránky?
10. 6. 2024
6 min
#14 - Udržujte kandidáty na své vlastní doméně kariérních stránek, kde máte plnou kontrolu nad procesem a daty
3. 6. 2024
8 min
#13 - Potřebujeme, aby kariérní web nebyl jen e-shop s volnými pozicemi, ale místem, kde přesvědčíme kandidáty o tom, proč by měli chtít pracovat právě u nás
27. 5. 2024
7 min
#12 - 81% kandidátů se před posláním CV do firmy podívá na web a kariérní stránku
20. 5. 2024
11 min
#11 - Jak úspěšně přejít z náboru v IT do náboru modrých límečků
13. 5. 2024
6 min
#10 - Jak díky ATS efektivně automatizovat inzerování pracovních pozic?
6. 5. 2024
6 min
#9 - Jak se studenti připravují na HR praxi?
23. 4. 2024
5 min
#8 - Role HR při implementaci inovací ve firmě
17. 4. 2024
5 min
#7 - Je inzerce pracovních pozic mrtvá?
8. 4. 2024
5 min
#6 - Nábor musíte vnímat jako cyklus, ne trychtýř
28. 3. 2024
6 min
#5 - Jak důležitá je zákaznická zkušenost (CX) kandidáta při náboru
25. 3. 2024
5 min
#4 - Role recruitera v budoucnosti s přícházejícími technologickými trendy (AI)
17. 3. 2024
3 min
#3 - Očekávání a preference absolventů na trhu práce
12. 3. 2024
4 min
#2 - Maslowova Pyramida & EP
6. 3. 2024
4 min
#1 - Nábor do klientského centra
26. 2. 2024
7 min