ELAI

Byznys

Na začátku změny je rezistence. Nezlomíme ji mluvením, ale postupným plněním menších kroků, říká Jan Hanuš

ELAI: 
Váš kompas v turbulentním světě

Jak se v tomto turbulentním světě neztratit a udržet si přehled o tom, co je skutečně důležité? Odpověď je jednoduchá: s ELAI podcastem.
Náš podcast vám nabídne: 
- Inspirativní rozhovory s předními odborníky a praktiky.
- Praktické rady a tipy pro osobní a profesní růst.
- Nejnovější trendy a osvědčené strategie v oblasti leadershipu,
managementu, profesního vzdělávání, umělé inteligence, automatizace,
udržitelnosti a dalších.
- Otevřený dialog o palčivých otázkách (nejen) české společnosti. 
ELAI podcast je výsledkem spolupráce s portálem pro podnikatele
BusinessInfo.cz.

Zachraňoval firmy ve špatném stavu, a to napříč odvětvími a velikostmi podniků. Mimo jiné obrátil na růstovou trajektorii třeba Kostelecké uzeniny Andreje Babiše či maďarský Telenor. Bavili jsme se o tom, jaké principy tyhle jednotlivé případy spojují, na jakých zásadách stojí krizový a tzv. change management, přičemž změna je velké téma Jana Hanuše, pro které se rozhodl vytvořit metodiku. Se změnami dnes pomáhá jak firmám, které jsou v současnosti pod stále silnějším tlakem, tak rovněž jednotlivcům, kteří po životní změně touží, ale neví, jak na to. Povídali jsme si třeba i o tom, co mu dala zkušenost s psychedeliky nebo pobyt ve tmě, proč se dnes pravidelně dostává do stavu změněného vědomí nebo proč se rozhodl připravit na mimořádně náročný závod Ironman. 


 1:05 Principy, podle kterých lze proměnit a úspěšně řídit jakoukoli firmu

 10:49 Drobné změny. Ale pořád

 14:36 Jak probíhala záchrana Kosteleckých uzenin

 23:39 Odolnost a klid jako klíčové principy změny. Na workshopu a karimatce je ale nevybudujete

 27:32 Trojčlenka: kontinuální radost ze sebepřekonávání, odstup od sebe a odstup od situace

 38:45 Jak úspěšně provést změnu v osobní rovině

 44:18 Příprava na závod Ironman jako důkaz, že změnit a dokázat jde všechno 


YouTube verze rozhovoru 
Ve spolupráci s BusinessInfo.cz

Zachraňoval firmy ve špatném stavu, a to napříč odvětvími a velikostmi podniků. Mimo jiné obrátil na růstovou trajektorii třeba Kostelecké uzeniny Andreje Babiše či maďarský Telenor. Bavili jsme se o tom, jaké principy tyhle jednotlivé případy spojují, na jakých zásadách stojí krizový a tzv. change management, přičemž změna je velké téma Jana Hanuše, pro které se rozhodl vytvořit metodiku. Se změnami dnes pomáhá jak firmám, které jsou v současnosti pod stále silnějším tlakem, tak rovněž jednotlivcům, kteří po životní změně touží, ale neví, jak na to. Povídali jsme si třeba i o tom, co mu dala zkušenost s psychedeliky nebo pobyt ve tmě, proč se dnes pravidelně dostává do stavu změněného vědomí nebo proč se rozhodl připravit na mimořádně náročný závod Ironman. 
 
<ul>
 <li>1:05 Principy, podle kterých lze proměnit a úspěšně řídit jakoukoli firmu
</li>
 <li>10:49 Drobné změny. Ale pořád
</li>
 <li>14:36 Jak probíhala záchrana Kosteleckých uzenin
</li>
 <li>23:39 Odolnost a klid jako klíčové principy změny. Na workshopu a karimatce je ale nevybudujete
</li>
 <li>27:32 Trojčlenka: kontinuální radost ze sebepřekonávání, odstup od sebe a odstup od situace
</li>
 <li>38:45 Jak úspěšně provést změnu v osobní rovině
</li>
 <li>44:18 Příprava na závod Ironman jako důkaz, že změnit a dokázat jde všechno 
</li>
</ul>
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=bo-UHMdFdnY&t" target="_blank" rel="noopener noreferer">YouTube verze rozhovoru</a> 
Ve spolupráci s <a href="www.businessinfo.cz" target="_blank" rel="noopener noreferer">BusinessInfo.cz</a>

Aplikace Youradio Talk

Pro přehrání dalších podcastů se prosím registrujte.

Na začátku změny je rezistence. Nezlomíme ji mluvením, ale postupným plněním menších kroků, říká Jan Hanuš

Poslechněte si podcast