Šéfka diverzity v České spořitelně se jako žena na vysoké pozici setkává s předsudky. O to víc mě baví ty předsudky bořit, říká Petra Ondrušová
O epizodě podcastu
„Ne vždy mi to bylo řečeno přímo, ale pocítila jsem, že okolí řeší, zda nejsem moc mladá, moc stará, jestli mám dost zkušeností a jestli zvládnu skloubit roli matky,“ dodává šéfka diverzity České spořitelny Petra Ondrušová ve vysílání Rádia Z.
V dětství snila Ondrušová, že bude profesionální sportovkyní, ačkoliv netušila, v jaké disciplíně. „Jenže osud tomu chtěl jinak.“ Když ředitelka Ondrušová stavěla své týmy, kladla důraz na diverzitu. „Dbala jsem na to, abych měla vyvážený mužský a ženský princip, abych měla vyváženost věkovou, bavila mě rozmanitost,“ doplňuje Petra Ondrušová.
Podle jejích slov je důležité být trpělivý, tolerantní a nebát se obklopovat lidmi, kteří mohou být v mnohém lepší než my sami. „Jestliže je svět venku různobarevný a každý má svůj příběh, své potřeby, tak i my uvnitř té organizace potřebujeme být různobarevní, abychom ty potřeby dokázali uspokojit,“ uzavírá Petra Ondrušová z České spořitelny.
Poslechněte si rozhovor moderátorky Romany Navarové s Petrou Ondrušovou, šéfkou diverzity České spořitelny.
Popis podcastu
Pravidelný pořad Rádia ZET nejen o byznysu a všem, co s ním souvisí.