Martin Zelenka: Patří téma LGBT+ na pracoviště?

V ČSOB si zakládáme na tom, aby se všichni zaměstnanci cítili v práci příjemně a nemuseli skrývat kým jsou. Podporujeme narovnávání práv LGBT+ pracovníků a jsme inspirací pro ostatní společnosti ve skupině KBC. U nás mají stejné podmínky jako ostatní včetně např. volna na vlastní svatbu nebo ošetřování člena rodiny, i když český zákon je v tomto ohledu diskriminuje. Za svůj přístup získala ČSOB několik ocenění. Více informací se dozvíte v aktuálním díle! Hostem Lenky Vahalové byl Martin Zelenka, spoluzakladatel zaměstnanecké LGBT+ skupiny Proud & Data Governance Expert v ČSOB.